Hoja de vida

Par evaluador reconocido por Colciencias.
Categoría Investigador Senior (IS) con vigencia hasta la publicación de los resultados de la siguiente convocatoria
Nombre Merlin Patricia Grueso Hinestroza
Nombre en citaciones GRUESO HINESTROZA, MERLIN PATRICIA
Nacionalidad Colombiana
Sexo Femenino

Formación Académica

  •  
  • Doctorado Universidad De Salamanca
    Psicologia Social y Antropología de Organizaciones
    Enerode2003 - Septiembrede 2007
    Antecedentes y consecuentes de las prácticas de recursos humanos: revisión y análisis desde la perspectiva de género
  •  
  • Pregrado/Universitario PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA - PUJ - SEDE CALI
    Psicología
    Febrerode1988 - Septiembrede 1995
    Perfil del asesor de empresas efectivo en procesos de cambio organizacional.

    Formación Complementaria

  •  
  • Otros UNIVERSITAT JAUME I
    Máster Universitario en Prevención de Riesgos Laborales
    Juniode2012 - Juniode 2012

    Experiencia profesional

  •  
  • Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira
    Dedicación: 40 horas Semanales Enero de 2008 Julio de 2008

    Actividades de docencia
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Proyectos institucionales I , 15 Enero 2008 Junio 2008
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Proyectos institucionales II , 15 Enero 2008 Junio 2008
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Taller de investigación IV , 15 Enero 2008 Junio 2008
    -   Especialización - Nombre del curso:  Aspectos Estratégicos en la Gestión de Recursos Humanos, 15 Febrero 2008 Marzo 2008
    -   Especialización - Nombre del curso:  Seminario de Investigación, 15 Enero 2008 Marzo 2008
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Taller de investigación III , 15 Enero 2008 Junio 2008
  •  
  • COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO
    Dedicación: 40 horas Semanales Agosto de 2008 de Actual

    Actividades de administración
    -  Miembro de comisión permanente - Cargo: Miembro del Comité de Doctorado e Investigación Mayo de 2010 de
    Actividades de docencia
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 20 Enero 2014 Mayo 2014
    -   Postgrado - Nombre del curso:  Seminario de Estrategia (Total horas del seminario: 48 al semestre), 5 Octubre 2014 Octubre 2014
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 18 Julio 2014 Noviembre 2014
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 25 Enero 2013 Mayo 2013
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 17 Julio 2013 Diciembre 2013
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 25 Julio 2012 Diciembre 2012
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 25 Enero 2012 Mayo 2012
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 35 Febrero 2011 Junio 2011
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 40 Agosto 2011 Noviembre 2011
    -   Postgrado - Nombre del curso:  Curso Areas funcionales para la dirección. Módulo: Curso de Dirección Estratégica de Recursos Humanos (12 horas en total), 18 Febrero 2011 Marzo 2011
    -   Postgrado - Nombre del curso:  Curso Areas funcionales para la dirección. Módulo: Curso Dirección Estratégica de Recursos Humanos (Total horas del curso: 12), 1 Julio 2011 Agosto 2011
    -   Postgrado - Nombre del curso:  Seminario de Profundización en Estrategia (Total horas del seminario: 48)., 3 Agosto 2011 Noviembre 2011
    -   Postgrado - Nombre del curso:  Seminario de Estrategia (Total horas del seminario: 48 al semestre), 6 Febrero 2011 Mayo 2011
    -   Postgrado - Nombre del curso:  Curso Areas Funcionales para la Dirección. Módulo: Seminario Dirección Estratégica de Recursos Humanos (Total horas seminario: 12), 1 Julio 2011 Agosto 2011
    -   Postgrado - Nombre del curso:  Curso Areas funcionales para la dirección. Módulo: Seminario Dirección Estratégica de Recursos Humanos (12 horas), 18 Febrero 2011 Marzo 2011
    -   Postgrado - Nombre del curso:  Curso Areas funcionales para la dirección. Módulo: Seminario Dirección Estratégica de Recursos Humanos (Total horas del seminario: 12), 6 Agosto 2010 Septiembre 2010
    -   Postgrado - Nombre del curso:  Curso Dirección Estratégica de Recursos Humanos (Total horas del curso: 12), 6 Agosto 2010 Septiembre 2010
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 35 Julio 2010 Noviembre 2010
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 40 Febrero 2010 Junio 2010
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 33 Febrero 2009 Junio 2009
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Gestión Humana, 36 Agosto 2009 Noviembre 2009
    Actividades de investigación
    -   Investigación y Desarrollo - Titulo:  Proyecto Organizaciones Saludables e Inteligentes Agosto 2011 Agosto 2012
    -   Investigación y Desarrollo - Titulo:  Organizaciones Saludables Enero 2010 Enero 2012
    -   Investigación y Desarrollo - Titulo:  Proyecto Estrategia, Redes y Modelos de Cooperación Junio 2010
    -   Investigación y Desarrollo - Titulo:  Impacto del proceso de Asociatividad en Redes empresariales: Análisis desde la perspectiva de innovación Septiembre 2008 Septiembre 2009
  •  
  • Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira
    Dedicación: 40 horas Semanales Febrero de 2007 Diciembre de 2007

    Actividades de administración
    -  Dirección y Administración - Cargo: Directora CIDI Febrero de 2007 Diciembre de 2007
    Actividades de docencia
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Proyectos Institucionales II, 15 Febrero 2007 Junio 2007
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Proyectos Institucionales I, 15 Julio 2007 Noviembre 2007
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Psicología Económica, 15 Julio 2007 Octubre 2007
  •  
  • Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira
    Dedicación: 40 horas Semanales Enero de 2006 Febrero de 2007

    Actividades de administración
    -  Dirección y Administración - Cargo: Coordinadora Grupo de Investigación Enero de 2006 Febrero de 2007
    Actividades de docencia
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Optativa V (profundización en campo de Psicología Social), 15 Julio 2006 Noviembre 2006
  •  
  • Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira
    Dedicación: 40 horas Semanales Enero de 2005 Enero de 2006

    Actividades de administración
    -  Dirección y Administración - Cargo: Coordinación Programa de Psicología Enero de 2005 Enero de 2006
    Actividades de docencia
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Taller de Investigación IV, 15 Julio 2005 Noviembre 2005
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Psicología Organizacional, 15 Enero 2005 Junio 2005
    -   Especialización - Nombre del curso:  Comportamiento Organizacional, 15 Septiembre 2005 Septiembre 2005
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Psicología Social II, 15 Enero 2005 Junio 2005
    -   Pregrado - Nombre del curso:  Psicología Social I, 15 Enero 2005 Junio 2005
  •  
  • Servyt Ltda
    Dedicación: 45 horas Semanales Abril de 2000 Julio de 2000

    Actividades de administración
    -  Miembro de consejo de centro - Cargo: Profesional Abril de 2000 Julio de 2000
  •  
  • Centro Colombiano De Estudios Profesionales
    Dedicación: 20 horas Semanales Enero de 2000 Noviembre de 2002

    Actividades de docencia
    -   Otro - Nombre del curso:  Iniciativa Empresarial, 20 Enero 2000 Noviembre 2002
  •  
  • Bdo Uaditage
    Dedicación: 40 horas Semanales Febrero de 1999 Enero de 2000

    Actividades de administración
    -  Miembro de consejo de centro - Cargo: Profesional en ciencias sociales Febrero de 1999 Enero de 2000
  •  
  • Cooperadores IPS SA
    Dedicación: 48 horas Semanales Mayo de 1994 Agosto de 1997

    Actividades de administración
    -  Miembro de consejo de centro - Cargo: Profesional especializado Mayo de 1994 Agosto de 1997

    Áreas de actuación

  •  Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management
  •  Ciencias Sociales -- Psicología -- Psicología (Incluye Terapias de Aprendizaje, Habla, Visual y Otras Discapacidades Físicas y Mentales)
  • Idiomas

      Habla Escribe Lee Entiende
  •  Inglés
  • Aceptable Deficiente Bueno Aceptable

    Líneas de investigación

  •  Realidad Empresarial, Activa:Si
  •  Pensamiento Estratégico, Activa:Si
  • Reconocimientos

  • Profesor Distinguido,COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO - Mayode 2017
  • Beca de movilidad para estancias en el exterior Convocatorial 613,Departamento Administrativo de Ciencia, Tecnología e Innovación, Colciencias - Juniode 2014
  • Profesor Distinguido,Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira - Noviembrede 2007
  • Beca de Formación Universidad Pontificia Bolivariana "70 años 70 doctores",UNIVERSIDAD PONTIFICIA BOLIVARIANA - Marzode 2006
  • Beca de Formación Permanente,Fundación Caroilina - Enerode 2006
  •  
    Los ítems de producción con la marca corresponden a productos avalados y validados para la última Convocatoria Nacional para el Reconocimiento y Medición de Grupos de Investigación, Desarrollo Tecnológico o de Innovación y para el Reconocimiento de Investigadores del SNCTeI

    Cursos de corta duración

  • Producción técnica - Cursos de corta duración dictados - Perfeccionamiento
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Curso Organización del Saber, Finalidad: Orientar a los estudiantes de la Maestria en Alta Dirección de Servicios Eduicativos en la construcción del Capital Intelectual . En: Colombia  ,2014,  ,.  participación: Docente , 0 semanas 
    Sectores:
    Educación - Educación superior, Educación - Educación preescolar y básica,
  • Producción técnica - Cursos de corta duración dictados - Otro
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Seminario de Psicología Organizacional, Finalidad: Impartir curso en estudiantes de la Maestria en Psicología . En: Colombia  ,2012,  ,UNIVERSIDAD DE SAN BUENAVENTURA CALI.  participación: Docente , 1 semanas 
  • Producción técnica - Cursos de corta duración dictados - Otro
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Curso Organización del Saber, Finalidad: Impartir curso sobre Capital Intelectual estudiantes Maestría en Alta Dirección de Servicios Educativos . En: Colombia  ,2012,  ,UNIVERSIDAD DE SAN BUENAVENTURA CALI.  participación: Docente , 1 semanas 
    Palabras:
    Capital Intelectual,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Educación - Educación superior,
  • Producción técnica - Cursos de corta duración dictados - Otro
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Curso Construcción de Capital Humano, Finalidad: Impartir curso en estudiantes del MBA Profesional . En: Colombia  ,2012,  ,Universidad Tecnológica de Bolívar.  participación: Docente , 1 semanas 
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción técnica - Cursos de corta duración dictados - Otro
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Curso Construcción del Capital Humano y Organizacional, Finalidad: Impartir curso en estudiantes del MBA Profesional . En: Colombia  ,2013,  ,Universidad Tecnológica de Bolívar.  participación: Docente , 1 semanas 
    Palabras:
    Capital Humano,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción técnica - Cursos de corta duración dictados - Otro
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Curso Organización del Saber, Finalidad: Impartir curso sobre Capital Intelectual estudiantes Maestría en Alta Dirección de Servicios Educativos . En: Colombia  ,2013,  ,UNIVERSIDAD DE SAN BUENAVENTURA CALI.  participación: Docente , 1 semanas 
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,

    Trabajos dirigidos/tutorías

  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Similitud de Prácticas Culturales y su relación con la Efectividad de la Cadena de Suministro  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Logística y Producción  ,2014,  . Persona orientada: Cuello Acosta, Ana Maria; Pérez Ruíz, Maria Fernanda  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Diseño de un sistema de benchmarking de prácticas de recursos humanos en redes interorganizacionales  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2012,  . Persona orientada: Uribe Laura  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Efectividad en Redes Inter-Organizacionales: Una Aproximación al Concepto y su Medición  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración  ,2013,  . Persona orientada: Medina López, Mónica Lorena  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Bienestar de los clientes en el marco de las Organizaciones Saludables  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2014,  . Persona orientada: Perdomo Ramirez, Maria Alejandra; Herrera Acero, Miguel   , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Estudio de la cultura, sus manifestaciones y efectos en una Red Inter-Organizacional  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2014,  . Persona orientada: Guevara Alarcon, Laura Natalie  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Cultura e innovación en empresas con relaciones de cooperación inter organizacional  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2013,  . Persona orientada: Osorio Marín Mauren Derly  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Medidas de bienestar en empleados: análisis de los estudios realizados entre 2002 y 2012 desde la noción de organización saludable  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración  ,2013,  . Persona orientada: Riaño Velandia, Johanna Carolina; Cuellar Molano, Angela;  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Implementación de prácticas saludables y la innovación personal  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración  ,2011,  . Persona orientada: Katherine Sierra Riscanebo  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Factores psicosociales y bienestar del trabajador en investigaciones realizadas en Colombia y España, durante el período 2002-2012  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Administración en Salud  ,2011,  . Persona orientada: Andrea del Pilar Beltran Cabrejo  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, La adopción de un enfoque de trabajo en red: implicaciones en torno al proceso estratégico de las organizaciones  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración  ,2012,  . Persona orientada: Natalia Carolina Méndez Unás, Sergio Guevara Convers, Andrés Fernando Garzón Camargo  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Redes organizacionales saludables  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Negocios Internacionales  ,2012,  . Persona orientada: Cortes Angulo, Sandra Melisa;  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Condiciones de trabajo saludables. Análisis de los estudios realizados en Colombia y Europa en el periodo 2002-2012  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Administración en Salud  ,2011,  . Persona orientada: Carolina Leal Mejía y Sandra Patricia Rojas Farfán  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Médicas y de la Salud -- Ciencias de la Salud -- Salud Ocupacional,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Efectividad en las Redes Empresariales  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Negocios Internacionales  ,2013,  . Persona orientada: Laura Ximena García Algarra, Natalia Álvarez Rey y Ana María Correal López  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Acciones de promoción de la salud organizacional y su relación con variables estructurales y el bienestar de los trabajadores: Análisis desde un modelo de Organizaciones Saludables  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Magister en Administración en Salud  ,2013,  . Persona orientada: Adriana Ardila, Carolina Pineda, Claudia Fabiola Rey  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Actitudes De Los Directivos En Torno A La Adopción Del E-Learning Como Herramienta De Trabajo En Las Empresas  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2011,  . Persona orientada: Diana Achury, Olga Susana Rodriguez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Valores del capital humano y las competencias del líder que facilitan la implantación de la estrategia organizacional  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2011,  . Persona orientada: Claudia Contreras, Nathaly Chipatecua, Claudia Beltrán  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Estrategias de scanning en la dirección de empresas  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2011,  . Persona orientada: William González Quintana, Juan Carlos Quintero, Edgar Rojas  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Estrategia organizacional y su relación con la adopción de prácticas saludables  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2013,  . Persona orientada: Luz Yarima Meléndez, Clara Páez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Condiciones asistenciales y administrativas que potencialmente influirían en la satisfacción del cliente interno y externo de un servicio de salud: implicaciones para la gestión operacional  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Administración en Salud  ,2012,  . Persona orientada: Yuly Marcela Maldonado, Jairo Morales, Maicol villanueva  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Médicas y de la Salud -- Ciencias de la Salud -- Políticas de Salud y Servicios,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Dirección Estratégica De Recursos Humanos En Instituciones De Educación Superior De Colombia  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2011,  . Persona orientada: Pablo Emilio Luna Gutiérrez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Acciones de promoción de la salud organizacional y su relación con variables estructurales y el bienestar de los trabajadores: Análisis desde un modelo de Organizaciones Saludables  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Magister en Administración en Salud  ,2010,  . Persona orientada: Claudia Fabiola Rey; Adriana Ardila; Carolina Pineda.  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Role of the cultural values as a key part in the implementing of healthy practices : exploratory research  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Administración en Salud  ,2012,  . Persona orientada: Claudia Fabiola Rey  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Diseño y aplicación de un modelo de remuneración variable para una empresa del sector de las telecomunicaciones   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2015,  . Persona orientada: Jorge Andrés Mosquera Sánchez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Redes organizacionales saludables   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Negocios Internacionales  ,2012,  . Persona orientada: Sandra Melisa Cortes Angulo  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, El capital intelectual y su relación con la innovación en la universidad CES  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2015,  . Persona orientada: Veronica Mariela Tamayo Montoya  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Prácticas de responsabilidad social empresarial y bienestar de los empleados en el marco de las organizaciones saludables   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Empresas  ,2015,  . Persona orientada:  Camila Andrea Velandia Jarro  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Actitudes de un grupo de directivos de empresa hacia la integración laboral de personas en proceso de reintegración en Colombia   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Psicologia  ,2016,  . Persona orientada: Ashly Penagos Penagos & Carolina Uribe Marquez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Psicología -- Psicología (Incluye Relaciones Hombre-Máquina),
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Congruencia entre los valores personales y organizacionales y su influencia con el engagement en el trabajo : estudio de caso en una organización del sector salud  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Administración en Salud  ,2015,  . Persona orientada: Katherine Rocio Velásquez Gomez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, La influencia de la cultura nacional en el desempeño logístico de los 123 primeros países en el logistics performance index (LPI)   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Logística y Producción  ,2015,  . Persona orientada: Paula Andrea Piedrahita Valencia  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Estructuración de los procesos y la función de recursos humanos alineados con el direccionamiento estratégico en Kathmandu restaurante   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Negocios Internacionales  ,2015,  . Persona orientada: Margie Catherine Buitrago Neira  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Transformación cultural en redes de cooperación empresarial  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2012,  . Persona orientada: David Fernando Espinosa Rojas & Daniel Felipe Sarralde Salas & Lorena Margareth Puentes Nuñez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Diseño de un proceso estratégico para la empresa New Care. Creciendo Saludable   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Empresas  ,2015,  . Persona orientada: Jessica Alexandra Murillo Agudelo & Luis Ferney Caballero Montaño  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Diseño de un plan de mejora de la capacitación y la comunicación orientados a la optimización del desempeño de los empleados en la Comercializadora Franco Echeverry S.A.S.   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Empresas  ,2015,  . Persona orientada: Carlos JulioFranco Echeverry  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Medición de la cultura de seguridad del paciente en un hospital público de primer nivel en el municipio de Villeta   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Administración en Salud  ,2015,  . Persona orientada: Vicente Lopez Pinzon & Milton Augusto Puentes Vega & Ana Lucia Ramirez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Las prácticas de recursos humanos y su incidencia en el bienestar laboral de los empleados   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Empresas  ,2014,  . Persona orientada: Maria Paula Gómez Correa  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Determinantes del bienestar de los trabajadores con base en el modelo integrado de organización saludable- MIOS   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2016,  . Persona orientada: Nubia Alexandra Toro Perlaza  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Estrategias para la mejora de la reputación organizacional de Ecosistec S.A.S   COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Negocios Internacionales  ,2015,  . Persona orientada: Sergio Luis Guevara Castillo & Sebastian Augusto Salazar Bustamante  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Monografía de conclusión de curso de perfeccionamiento/especialización
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Análisis y percepción de Responsabilidad Social Empresarial de la pequeña empresa en la ciudad de Palmira  Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira  Estado: Tesis concluida  Especialización en Gerencia del Talento Humano  ,2008,  . Persona orientada: Joana Tobón y Stella Arciniegas  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Relación entre los componentes del burnout y el compromiso con la organización  Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira  Estado: Tesis concluida  Psicología  ,2008,  . Persona orientada: Nestor Raúl Sanchez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Estrés asociado a causas de accidentalidad en un grupo de patrulleros en la ciudad de Cali  PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA - PUJ - SEDE CALI  Estado: Tesis concluida  Psicología  ,2000,  . Persona orientada: Angelica Maria López  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Diseño e implementación de un programa para aumentar el nivel de motivación y el sentido de pertenencia a una institución de salud en la ciudad de Cali  Universidad Autónoma De Colombia  Estado: Tesis concluida  Administración  ,2001,  . Persona orientada:   , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, La calidad del servicio al cliente y su relación con el clima organizacional en una institución prestadora de servicios de salud en la ciudad de Cali  PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA - PUJ - SEDE CALI  Estado: Tesis concluida  Psicología  ,1998,  . Persona orientada: Beatriz Eugenia Sierra Cordoba  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Impacto del proceso de asociatividad en la red empresarial CB Group  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2009,  . Persona orientada: Diana Carolina Ramírez Vélez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Monografía de conclusión de curso de perfeccionamiento/especialización
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Aproximación al concepto de Responsabilidad Social Empresarial: Un estudio exploratorio con pequeñas empresas en la ciudad de Palmira  Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira  Estado: Tesis concluida  Especialización en Gerencia del Talento Humano  ,2008,  . Persona orientada: Alba Lucía Valencia, Carmen Elena Sanchez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Relación entre factores de la organización y burnout en una muestra de empleados de un hospital nivel III en la ciudad de Palmira  Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira  Estado: Tesis concluida  Psicología  ,2008,  . Persona orientada: Sabrina Polanco, Angela Gomez y Alexandra Herrera  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Monografía de conclusión de curso de perfeccionamiento/especialización
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Análisis del proceso de inducción organizacional en una Institución Prestadora de Servicios de Salud Nivel I  Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira  Estado: Tesis concluida  Especialización en Gerencia  ,2008,  . Persona orientada: Myriam Londoño y John Jairo Pantoja  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Reputación y su relación con la efectividad de las empresas que conforman una Red Inter-Organizacional  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2014,  . Persona orientada: conforman una Red Inter-Organizacional Buchmann Silva, Andrea Carolina; Escobar Bustos, Yoly Andrea; Rodríguez Niño, María Camila  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Modelo de gestión del conocimiento para una empresa del sector de insumos químicos para la industria farmacéutica, cosmética y de alimentos: caso Disaromas S.A.  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2013,  . Persona orientada: Piedrahita Bravo Carlos Hernán  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Prácticas de recursos humanos y su relación con el engagement de los empleados en una Institución de Educación Superior en la ciudad de Bogotá Colombia  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2013,  . Persona orientada: Arango Alfonso  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Influencia del liderazgo en la innovacion organizacional: una revisión de la literatura  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Logística y Producción  ,2017,  . Persona orientada: Nicolas Amésquita Pinzón & Paula Vanesa Camacho Cala  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, El ecosistema del fútbol en Colombia y su asociación con el direccionamiento estratégico de los clubes en la primera división colombiana  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Empresas  ,2018,  . Persona orientada: Oscar Alfonso Medina Rodríguez & Natalia Carolina Ospino Nuñez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Tesis de doctorado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, EDISON JAIR DUQUE OLIVA, Incidencia del clima organizacional y de la justicia organizacional en la satisfacción laboral de los empleados: análisis para dos instituciones de educación superior [IES] en Ecuador  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Doctorado en Ciencias de la Dirección  ,2018,  . Persona orientada: Juan Pablo Orteaga Santos  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Tesis de doctorado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Hacia un modelo explicativo del proceso innovador en centros de emprendimiento en Bogotá: una aproximación desde la diversidad y las exaptaciones  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Doctorado en Ciencias de la Dirección  ,2015,  . Persona orientada: Sergio Andrés Pulgarín Molina  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Guía de apoyo y buenas prácticas empresariales para la integración laboral de personas en proceso de reintegración en Colombia  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2017,  . Persona orientada: María Alejandra Gómez Medina  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, El rol de la compasión organizacional en la creación de líderes nivel 5  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2017,  . Persona orientada: Leandro Sneider Moreno Romero & Ivan Andres Perez Marin  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Tesis de doctorado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO, Comportamientos de civilidad y Engagement de empleados y estudiantes: una aproximación desde los estudios organizacionales positivos  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Doctorado en Ciencias de la Dirección  ,2015,  . Persona orientada: Cecilia Alexandra Portalanza Chavarria  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Responsabilidad social empresarial y construcción de paz, análisis de una multinacional colombiana  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2017,  . Persona orientada: Monica López Santamaria  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Guía de apoyo y buenas prácticas empresariales para la integración laboral de personas en proceso de reintegración en Colombia (asistente de )  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administración de Negocios Internacionales  ,2017,  . Persona orientada: Luís Alejandro Aranguren Ávila  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Valores de la cultura organizacional y su efecto sobre el engagement académico : análisis con estudiantes de la Corporación Universitaria Minuto de Dios, Sede Principal (Bogotá-Colombia)  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2016,  . Persona orientada: Humberto Guzmán Prieto & Monica Patricia Cespedes  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, La discriminación laboral por razones de orientación sexual  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2017,  . Persona orientada: Mateo Gómez Gonzalez & Cindy Lorena Pedraza Rodríguez  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Responsabilidad social empresarial y su relación con el Engagement de los empleados en una empresa del sector alimentos de Medellín (Colombia)  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Dirección  ,2015,  . Persona orientada: Angela María Cordoba Mazo  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Grupo Repsol (Asistente de Investigación)  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2017,  . Persona orientada: Diego Felipe Franco Zarate  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajo de grado de maestría o especialidad clínica
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Artefactos de la cultura organizacional y su efecto sobre la adopción de prácticas compasivas en una organización prestadora de servicios de salud  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Maestria en Administración en Salud  ,2016,  . Persona orientada: Marysella Amaya Espitia & Wilmer Salcedo Díaz  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Factores clave de éxito asociados con la introducción de innovaciones en el sector cosméticos y artículos de aseo: estudio de caso  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2012,  . Persona orientada: LAURA RODRÍGUEZ RAMÍREZ,. HYATT SALEH VÉLEZ  , Dirigió como: Tutor principal,  meses  
  • Trabajos dirigidos/Tutorías - Trabajos de grado de pregrado
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Caso Amazon: Lectura Empresarial  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  Estado: Tesis concluida  Administracion de Negocios Internacionales  ,2017,  . Persona orientada: Carlos Andres Rodriguez  , Dirigió como: Coturor/asesor,  meses  
     

    Jurado en comités de evaluación

  • Datos complementarios - Jurado/Comisiones evaluadoras de trabajo de grado - Maestría
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Titulo: Caracterización del estado de la salud mental en los equipos de primera respuesta para emergencias y desastres: Afectación y beneficios del ejercicio de su labor Tipo de trabajo presentado: Trabajo de grado/tesis en:  UNIVERSIDAD DE SAN BUENAVENTURA CALI  programa académico Maestría en Psicología  Nombre del orientado: Lina Fernanda Vélez Botero, Carolina Piragauta Álvarez  
  • Datos complementarios - Jurado/Comisiones evaluadoras de trabajo de grado - Maestría
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Titulo: Importancia De Los Factores De Riesgo Psicosocial Y Clima Organizacional En El Ambito Laboral Tipo de trabajo presentado: Trabajo de grado/tesis en:  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  programa académico Maestria en Administración en Salud  Nombre del orientado: Deisy Lozano, Johanna Abello  
  • Datos complementarios - Jurado/Comisiones evaluadoras de trabajo de grado - Maestría
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Titulo: Calidad de vida laboral y liderazgo en trabajadores asistenciales y administrativos en un centro oncológico de la ciudad de Bogotá Tipo de trabajo presentado: Proyecto de grado/Tesis en:  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  programa académico Maestria en Administración en Salud  Nombre del orientado:  Hernández Martínez Fernanda Lucía, Acosta Amador, Natalia Milena  
  • Datos complementarios - Jurado/Comisiones evaluadoras de trabajo de grado - Maestría
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Titulo: Comportamiento Organizacional: Una Aproximación Desde La Psicología Positiva Tipo de trabajo presentado: Trabajo de grado/tesis en:  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO  programa académico Maestria en Administración en Salud  Nombre del orientado: Andres Diaz Granados  
  • Datos complementarios - Jurado/Comisiones evaluadoras de trabajo de grado - Maestría
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Titulo: Asociaciones entre la práctica de formación y el desempeño organizacional. Un estudio de caso en empresas manufactureras medianas y grandes del departamento de Boyacá Tipo de trabajo presentado:  en:  UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA  programa académico Magister en Administración  Nombre del orientado: Carlos Orlando Parra Penagos  
    Palabras:
    Formación y desarrollo de personal, Estrategia,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,

    Participación en comités de evaluación

  • Datos complementarios - Participación en comités de evaluación - Asignación de becas
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Becas Estudiantes Doctorado en Ciencias de la Dirección
    en:  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO 
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Educación - Educación superior,
  • Datos complementarios - Participación en comités de evaluación - Asignación de becas
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Becas Estudiantes Doctorado en Ciencias de la Dirección
    en:  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO 
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Educación - Educación superior,
  • Datos complementarios - Participación en comités de evaluación - Asignación de becas
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Becas Estudiantes Doctorado en Ciencias de la Dirección
    en:  COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO 

    Par evaluador

    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: UNIVERSIDAD DE ANTIOQUIA,  2012,  Marzo  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Universidad y Empresa,  2013,  Agosto  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Estudios Gerenciales,  2014,  Marzo  
    Ámbito: Internacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Contaduría Y Administración,  2014,  Marzo  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Editorial: Universidad Nacional de Colombia,  2013,  Agosto  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA,  2013,  Octubre  
    Ámbito: Internacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: International Journal of Knowledge, Culture and Change Management,  2012,  Julio  
    Ámbito: Internacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: International Journal of Knowledge, Culture and Change Management,  2012,  Julio  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Innovar,  2011,  Febrero  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Editorial: Universidad Nacional de Colombia,  2013,  Agosto  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Innovar,  2010,  Junio  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: UNIVERSIDAD DEL VALLE,  2012,  Mayo  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: Secretaría De Educacion-Distrito Capital -,  2013,  Diciembre  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Cuadernos De Administración,  2012,  Agosto  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Innovar,  2011,  Mayo  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Revista Politecnica,  2012,  Noviembre  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: Universidad Autónoma De Colombia,  2012,  Julio  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: Secretaría De Educacion-Distrito Capital -,  2013,  Diciembre  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Administración & Desarrollo,  2013,  Diciembre  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Universidad y Empresa,  2012,  Agosto  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Revista Politecnica,  2012,  Julio  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: Asociación Colombiana Para El Avance De La Ciencia - Acac,  2017,  Octubre  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: Asociación Colombiana Para El Avance De La Ciencia - Acac,  2015,  Diciembre  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PEREIRA,  2017,  Octubre  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Proyecto  Institución: OBSERVATORIO COLOMBIANO DE CIENCIA Y TECNOLOGIA (OCYT),  2017,  Septiembre  
    Ámbito: Nacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: DYNA,  2016,  Noviembre  
    Ámbito: Internacional  Par evaluador de: Material para publicación científica  Revista: Contaduría Y Administración,  2017,  Abril  

    Ediciones/revisiones

  • Producción técnica - Editoración o revisión - Compilación
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Organizaciones saludables y procesos organizacionales e individuales: Comprensión y retos, Nombre comercial: , contrato/registro: , . En: Colombia,  ,2016,  Editorial Universidad del Rosario  p.329 
  • Producción técnica - Editoración o revisión - Libro
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Recursos Humanos en redes y organizaciones. Algunas reflexiones y desafios, Nombre comercial: , contrato/registro: , . En: Colombia,  ,2018,  Editorial UR - Universidad del Rosario  p.156 
  • Producción técnica - Editoración o revisión - Compilación
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, CLAUDIA EUGENIA TOCA TORRES, DAVID HERNANDO BARBOSA RAMIREZ, ANGELA LUCIA NOGUERA HIDALGO, FABIO ALBERTO GIL BOLIVAR, CARLOS ANTONIO ORTIZ MORENO, LUZ ESPERANZA BOHORQUEZ AREVALO, Áreas funcionales para la reflexión: márketing y gestión humana, Nombre comercial: , contrato/registro: , . En: Colombia,  ,2012,  Universidad del Rosario  p.184 
    Palabras:
    Marketing, Recursos Humanos,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,

    Eventos científicos

    1 Nombre del evento: 50° Asamblea Anual de CLADEA 2015 - CLADEA  Tipo de evento: Congreso  Ámbito: Internacional  Realizado el:2015-09-06 00:00:00.0,  2015-09-08 00:00:00.0   en Valparaíso   - Universidad de Valparaíso  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:El control de gestión y su relación con el aprendizaje organizacional Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    • Nombre del producto:De la morbilidad a la perdurabilidad: estrategias de dirección y gerencia para superar la crisis caso Alqueria S.A. Colombia Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    • Nombre del producto:Contratación de excombatientes irregulares e implicaciones para la organización: Análisis y retos desde la noción de Diversidad Organizacional Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    Instituciones asociadas
    • Nombre de la institución:COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    Participantes
    • Nombre: IRMA MARIA OLIS BARRETO Rol en el evento: Ponente
    • Nombre: MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO Rol en el evento: Ponente
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Ponente
    • Nombre: MONICA LOPEZ SANTAMARIA Rol en el evento: Ponente
    • Nombre: NELSON ALFONSO GOMEZ CRUZ Rol en el evento: Ponente
    2 Nombre del evento: Primer Simposio Nacional Diálogos Empresa y Paz  Tipo de evento: Simposio  Ámbito: Nacional  Realizado el:2015-05-13 00:00:00.0,  2015-05-14 00:00:00.0   en PEREIRA   - Pontificia Universidad Javeriana Bogotá  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Valores sociales y su relación con las actitudes hacia la vinculación de excombatientes irregulares al mercado laboral formal en Colombia Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    Instituciones asociadas
    • Nombre de la institución:COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Ponente
    3 Nombre del evento: Global Conference on Business and Finance 2014  Tipo de evento: Congreso  Ámbito: Internacional  Realizado el:2014-05-27 00:00:00.0,  2014-05-30 00:00:00.0   en San Jose   - San José, Costa Rica  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:MODELO TEÓRICO DE LA CONFIANZA EN REDES INTER-ORGANIZACIONALES Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    Instituciones asociadas
    • Nombre de la institución:COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    • Nombre de la institución: Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Ponente
    4 Nombre del evento: I Congreso Internacional de Responsabilidad Social  Tipo de evento: Congreso  Ámbito: Internacional  Realizado el:2014-04-02 00:00:00.0,  2014-04-05 00:00:00.0   en MANIZALES   - Universidad Santo Tomás  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Responsabilidad social empresarial y salud ocupacional: temas de reflexión para la dirección y el liderazgo en las organizaciones Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    • Nombre del producto:Efectos del liderazgo sobre el bienestar y la calidad de vida laboral como criterio de responsabilidad social Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    • Nombre del producto:Liderazgo y calidad de vida laboral en trabajadores de la salud Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    • Nombre del producto:Liderazgo, poder y responsabilidad social organizacional (RSO) Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    • Nombre del producto:Estructuras de áreas de responsabilidad social/sostenibilidad en Colombia: liderazgo a través de la generación de significado Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Conferencia
    • Nombre del producto:Liderazgo y responsabilidad social empresarial: tensiones en un mundo globalizado con predominio del capitalismo financiero Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    Instituciones asociadas
    • Nombre de la institución:COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    Participantes
    • Nombre: DAVID HERNANDO BARBOSA RAMIREZ Rol en el evento: Ponente
    • Nombre: FRANCOISE VENEZIA CONTRERAS TORRES Rol en el evento: Ponente magistral
    • Nombre: GUIDO ANGELLO CASTRO RIOS Rol en el evento: Ponente
    • Nombre: JUAN CARLOS ESPINOSA MENDEZ Rol en el evento: Ponente
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Ponente
    • Nombre: RAFAEL ALEJANDRO PINEROS ESPINOSA Rol en el evento: Ponente
    5 Nombre del evento: VI Taller Internacional Mujeres en el Siglo XXI  Tipo de evento: Taller  Ámbito:   Realizado el:2005-11-01 00:00:00.0,    en La Habana   -  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Cultura Organizacional y Prácticas de Recursos Humanos: Un estudio preliminar desde la perspectiva de género Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Completo
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Asistente
    6 Nombre del evento: Xth European Congreess of Psychology  Tipo de evento: Otro  Ámbito:   Realizado el:2007-07-01 00:00:00.0,    en Praga   -  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Developing Human Resources and Organizational Culture: Application of the Hofstede Model of Culture Values Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Resumen
    • Nombre del producto:Loyalty towards the Organization :its Association with Culture Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Resumen
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Asistente
    7 Nombre del evento: Encuentro Internacional de Ascolfa  Tipo de evento: Encuentro  Ámbito:   Realizado el:2007-01-01 00:00:00.0,    en CALI   -  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Buenas practicas de recursos humanos desde la perspectiva de genero Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Completo
    • Nombre del producto:Impacto de las buenas prácticas de formación en el desarrollo del compromiso con la organización Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Completo
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Asistente
    8 Nombre del evento: XXIX International Congress of Psychology  Tipo de evento: Congreso  Ámbito: Internacional  Realizado el:2008-07-20 00:00:00.0,  2008-07-25 00:00:00.0   en Berlin   - International Congress Centrum ICC Berlin  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Relationship between the values of organizational culture and human resource management practices from a gender perspective Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Resumen
    • Nombre del producto:Personnel compensation: Background and analysis of consequent variables Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Resumen
    Instituciones asociadas
    • Nombre de la institución:Universidad Pontificia Bolivariana - Sede Palmira Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    Participantes
    • Nombre: MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO Rol en el evento: Ponente
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Asistente
    9 Nombre del evento: I Jornadas de la Revista de Psicología Social  Tipo de evento: Otro  Ámbito:   Realizado el:2006-01-01 00:00:00.0,    en Elche (Valencia)   -  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Conciliación del Trabajo y la Familia: comparación entre España y Colombia Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Resumen
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Asistente
    10 Nombre del evento: XI Jornadas de Investigación:Investigación e innovación para crear las empresas del futuro  Tipo de evento: Otro  Ámbito:   Realizado el:2007-01-01 00:00:00.0,    en MEDELLÍN   -  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Buenas prácticas de recursos humanos y compromiso con la organización: un análisis desde el enfoque de género Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Completo
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Asistente
    11 Nombre del evento: Congreso de criminología , violencia y sociedad  Tipo de evento: Congreso  Ámbito:   Realizado el:2004-01-01 00:00:00.0,    en Salamanca   -  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Autoeficacia y moral: Determinantes del consumo de tabaco y alcohol Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Resumen
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Asistente
    12 Nombre del evento: VIII Congreso de Psicología Ambiental  Tipo de evento: Congreso  Ámbito:   Realizado el:2004-01-01 00:00:00.0,    en Toledo (España)   -  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Autoeficacia como predictora de la conducta de cuidado ambiental Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Resumen
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Asistente
    13 Nombre del evento: XXIII Congreso Internacional de Psicología  Tipo de evento: Congreso  Ámbito:   Realizado el:2004-01-01 00:00:00.0,    en Beijing   -  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Validation of a scale of human resources practices Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Resumen
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Asistente
    14 Nombre del evento: Conferencia  Tipo de evento: Otro  Ámbito:   Realizado el:2009-01-01 00:00:00.0,    en PALMIRA   - Auditorio Kellog  
    Instituciones asociadas
    • Nombre de la institución:CENTRO INTERNACIONAL DE AGRICULTURA TROPICAL Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Organizador
    15 Nombre del evento: 2º Curso Internacional de Ciencias Sociales: Dialogo Social en las Organizaciones  Tipo de evento: Congreso  Ámbito: Nacional  Realizado el:2007-01-01 00:00:00.0,    en CALI   - Club de Ejecutivos  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:Igualdad de Oportunidades en el empleo: cuestión de ley? Tipo de producto:Producción bibliográfica - Trabajos en eventos (Capítulos de memoria) - Resumen
    Instituciones asociadas
    • Nombre de la institución:UNIVERSIDAD PONTIFICIA BOLIVARIANA Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Organizador
    16 Nombre del evento: Balas 2016 - The Business Association of Latin American Studies  Tipo de evento: Congreso  Ámbito: Internacional  Realizado el:2016-03-16 00:00:00.0,  2016-03-18 00:00:00.0   en Guayaquil   - Guayaquil  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:PSYCHOMETRIC PROPERTIES OF THE SPANISH VERSION OF THE CIVIC BEHAVIOR SCALE Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    Instituciones asociadas
    • Nombre de la institución:COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Ponente
    17 Nombre del evento: Encuentro Internacional de Investigadores en Administración 2016  Tipo de evento: Encuentro  Ámbito: Internacional  Realizado el:2016-11-22 00:00:00.0,  2016-11-23 00:00:00.0   en SANTA MARTA   - Universidad del Magdalena  
    Productos asociados
    • Nombre del producto:¿Cómo es la relación entre la ambisdistralidad organizacional y la ventaja competitiva? Tipo de producto:Producción técnica - Presentación de trabajo - Ponencia
    Instituciones asociadas
    • Nombre de la institución:COLEGIO MAYOR NUESTRA SEÑORA DEL ROSARIO Tipo de vinculaciónPatrocinadora
    Participantes
    • Nombre: MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA Rol en el evento: Ponente magistral
    • Nombre: RICARDO MORA PABON Rol en el evento: Ponente

    Artículos

  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Efectividad en redes interorganizacionales: un estudio exploratorio" . En: Colombia 
    Suma De Negocios  ISSN: 2215-910X  ed: Fundacion Universitaria Konrad Lorenz
    v.6 fasc.13 p.2 - 7 ,2015,  DOI: 10.1016/j.sumneg.2015.04.001
    Palabras:
    Estrategia, Redes empresariales, Efectividad,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, CLAUDIA EUGENIA TOCA TORRES, "Prácticas organizacionales saludables: una propuesta para su estudio" . En: Colombia 
    Revista Virtual Universidad Católica Del Norte  ISSN: 0124-5821  ed: Universidad Catolica Del Norte
    v.37 fasc.N/A p.132 - 155 ,2012,  DOI: 
    Palabras:
    Escalas de medida, Organizaciones Saludables, Prácticas Organizacionales Saludables,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, WILLIAM GONZALEZ QUINTANA, "Scanning del componente tecnológico y su relación con variables organizacionales y gerenciales: Un estudio exploratorio" . En: Colombia 
    Entramado  ISSN: 1900-3803  ed: Universidad Libre
    v.9 fasc.2 p.56 - 67 ,2013,  DOI: 
    Palabras:
    Dirección de Empresas, Estrategia, Scanning de entorno,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Acciones de promoción de la salud organizacional y su relación con variables estructurales y el bienestar de los trabajadores: Análisis desde un modelo de organizaciones saludables" . En: Colombia 
    Informes Psicológicos  ISSN: 2145-3535  ed: Fondo Editorial Upb
    v.13 fasc.2 p.59 - 78 ,2013,  DOI: 
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, CLAUDIA FABIOLA REY SARMIENTO, "Hacia la construcción de un Modelo Integral de Organizaciones Saludables" . En: Venezuela 
    Revista de Ciencias Sociales  ISSN: 1315-9518  ed: Universidad Del Zulia
    v.19 fasc.20 p.1 - 24 ,2013,  DOI: 
    Palabras:
    Organizaciones Saludables, Bienestar, Grupos de Interés,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, CLAUDIA FABIOLA REY SARMIENTO, JAVIER LEONARDO GONZALEZ RODRIGUEZ, "Role of the cultural values as a key part in the implementing of healthy practices: Exploratory research" . En: Estados Unidos 
    International Journal of Knowledge, Culture and Change Management  ISSN: 1447-9524  ed: Common Ground Research Networks
    v.11 fasc.5 p.147 - 162 ,2012,  DOI: 
    Palabras:
    Prácticas Organizacionales Saludables, Cultura Organizacional,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • JULIAN DAVID CORTES SANCHEZ, MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Factor analysis evaluation of Schein¿s career orientations inventory in Colombia" . En: Lituania 
    Business: Theory And Practice  ISSN: 1822-4202  ed: Vilnius Gediminas Technical University
    v.18 fasc.N/A p.186 - 196 ,2017,  DOI: https://doi.org/10.3846/btp.2017.020
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, MONICA LOPEZ SANTAMARIA, JAVIER LEONARDO GONZALEZ RODRIGUEZ, "Organizational culture artifacts and compassionate human resources practices in a Healthcare Organization" . En: Canadá 
    Asian Social Science  ISSN: 1911-2017  ed: Canadian Center of Science and Education
    v.14 fasc.4 p.90 - 99 ,2018,  DOI: https://doi.org/10.5539/ass.v14n4p90
    Palabras:
    Compassionate organizational practices, Culture artifacts, Healthcare, Humanization, Service,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Implementación de buenas prácticas de promoción de personal y su relación con la cultura y el compromiso con la organización" . En: Colombia 
    Innovar  ISSN: 0121-5051  ed: Instituto de Estudios Políticos y Relaciones Internacionales de la Universidad Nacional de Colombia
    v.20 fasc.36 p.79 - 90 ,2010,  DOI: 
    Palabras:
    Compromiso, Género en las organizaciones, Promoción de personal,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, JORGE HERNAN GOMEZ, LEONARDO GARAY, "Redes empresariales e innovación: el caso de una red del sector cosmético en Bogotá (Colombia)" . En: Colombia 
    Estudios Gerenciales  ISSN: 0123-5923  ed: Cdee Universidad Icesi
    v.27 fasc.118 p.189 - 203 ,2011,  DOI: doi:10.1016/S0123-5923(11)70152-8
    Palabras:
    Redes empresariales, Asociatividad, Innovación,
    Sectores:
    Otros sectores - Energía,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO, "Prácticas de conciliación entre la vida personal y laboral: Comparación entre muestras procedentes de España y Colombia" . En: Colombia 
    Investigación & Desarrollo  ISSN: 0121-3261  ed: Editorial Universidad del Norte
    v.19 fasc.1 p.42 - 63 ,2011,  DOI: n/a
    Palabras:
    Conciliación Trabajo-Familia, Flexibilidad en el trabajo, Permisos, Recursos,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Responsabilidad social empresarial e igualdad de oportunidades en el empleo: ¿altruismo o legalidad?" . En: Colombia 
    Universidad y Empresa  ISSN: 0124-4639  ed: Universidad del Rosario
    v.17 fasc.N/A p.244 - 251 ,2009,  DOI: 
    Palabras:
    Igualdad de Oportunidades en el empleo, Responsabilidad Social,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Propiedades de la Utrecht Work Engagement Scale (uwes-s 9): análisis exploratorio con estudiantes en Ecuador" . En: Colombia 
    Innovar  ISSN: 0121-5051  ed: Instituto de Estudios Políticos y Relaciones Internacionales de la Universidad Nacional de Colombia
    v.27 fasc.64 p.145 - 155 ,2017,  DOI: https://doi.org/10.15446/innovar.v27n64.62374
    Palabras:
    Engagement, Organizaciones Saludables,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Impacto de las buenas prácticas de formación en el desarrollo del compromiso con la organización" . En: Colombia 
    Cuadernos De Administración  ISSN: 0120-4645  ed: Universidad del Valle
    v.38 fasc.N/A p.95 - 101 ,2007,  DOI: N/A
    Palabras:
    Compromiso, Formación y desarrollo de personal, Género en las organizaciones,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, JORGE HERNAN GOMEZ, LEONARDO GARAY, "Formulación y Control de la Estrategia en un Grupo de Empresas que Conforman una Red" . En: Chile 
    Journal of Technology Management and Innovation  ISSN: 0718-2724  ed: Universidad Alberto Hurtado/School of Economics and Bussines
    v.4 fasc.4 p.130 - 138 ,2009,  DOI: http://dx.doi.org/10.4067/S0718-27242009000400011
    Palabras:
    Estrategia, Redes empresariales,
    Sectores:
    Otros sectores - Calidad y Productividad,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "La discriminación de género en las prácticas de recursos humanos: Un secreto a voces" . En: Colombia 
    Cuadernos de Administracion  ISSN: 0120-3592  ed: Pontificia Universidad Javeriana
    v.22 fasc.39 p.13 - 30 ,2009,  DOI: 
    Palabras:
    Prácticas de recursos humanos, Género en las organizaciones,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Escalas de medida de la cultura social y organizacional" . En: Venezuela 
    Vision Gerencial  ISSN: 1317-8822  ed: Centro de Estudios Sobre Desarrollo Económico, Universidad de los Andes
    v.8 fasc.2 p.269 - 278 ,2009,  DOI: 
    Palabras:
    Cultura Organizacional, Cultura Social,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO, "Valores culturales en redes interorganizacionales: Una propuesta desde el Modelo de Shalom Schwartz (1992)" . En: Colombia 
    Investigación & Desarrollo  ISSN: 2011-7574  ed: Editorial Universidad del Norte
    v.23 fasc.2 p.369 - 390 ,2015,  DOI: http://dx.doi.org/10.14482/indes.23.2.5966
    Palabras:
    Redes empresariales, Valores Culturales,
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • MONICA LOPEZ SANTAMARIA, MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Corporate Social Responsibility and Peacebuilding: Analysis of a multinational company from Colombia" . En: Colombia 
    Cuadernos De Administración  ISSN: 2256-5078  ed: Universidad del Valle
    v.33 fasc.58 p.47 - 57 ,2017,  DOI: 10.25100/cdea.v33i58.4487
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • CECILIA ALEXANDRA PORTALANZA CHAVARRIA, MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Psychometric properties of the spanish version of the civic behavior scale" . En: Perú 
    Espacios  ISSN: 0798-1015  ed: Sociacion de Profesionales y Tecnicos del CONICIT
    v.38 fasc.28 p.6 - 13 ,2017,  DOI: 
  • Producción bibliográfica - Artículo - Publicado en revista especializada
  • RICARDO MORA PABON, MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, CARLOS ALBERTO RODRIGUEZ ROMERO, "Conceptualización de la organización ambidiestra: desde la perspectiva de las capacidades dinámicas" . En: Perú 
    Espacios  ISSN: 0798-1015  ed: Sociacion de Profesionales y Tecnicos del CONICIT
    v.38 fasc.34 p.1 - 12 ,2017,  DOI: 
    Palabras:
    Organizaciones, Ambidextrous, Ambidexterity, Conceptualization,

    Libros

  • Producción bibliográfica - Libro - Libro resultado de investigación
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Gestión de Recursos Humanos: Modelos prácticas y enfoques" En: Colombia 2009.  ed:Editorial Upb  ISBN: 9789586967433  v. 0 pags. 138
    Palabras:
    Prácticas de recursos humanos, Género en las organizaciones, Modelos y enfoques de recursos humanos,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Producción bibliográfica - Libro - Libro resultado de investigación
  • CLAUDIA EUGENIA TOCA TORRES, MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, JESUS CARRILLO RODRIGUEZ, MONICA LOPEZ SANTAMARIA, "Responsabilidad Social Empresarial Rse. Análisis Desde Diversos Enfoques" En: España 2012.  ed:Editorial Académica Española  ISBN: 978-3-659-06082-3  v. 0 pags. 131
    Palabras:
    Responsabilidad Social,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,

    Capitulos de libro

  • Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Actitudes hacia las relaciones de cooperación entre organizaciones: algunas reflexiones basadas en el compromiso" Psicologia De Las Organizaciones Y El Trabajo:Apuestas En Investigacion . En: Colombia  ISBN: 978-958-8785-31-8  ed: Editorial Bonaventuriana , v. , p.79 - 96  1 ,2014
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Tipo: Capítulo de libro
    IRMA MARIA OLIS BARRETO, "Identidad Organizacional y pertenencia: Manifestación y aplicabilidad del concepto en organizaciones perdurables" Organizaciones Saludables y procesos organizacionales e individuales: Comprensión y retos . En: Colombia  ISBN: 978-958-738-783-4  ed: Editorial Universidad del Rosario , v. , p.245 - 271  1 ,2016
    Palabras:
    Identidad Organizacional, Perdurabilidad, Pertenencia,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Educación - Educación superior,
  • Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Clima Organizacional: Origen, evolución y medición" Organizaciones Saludables y procesos organizacionales e individuales: Comprensión y retos . En: Colombia  ISBN: 978-958-738-783-4  ed: Editorial Universidad del Rosario , v. , p.163 - 203  ,2016
    Palabras:
    Clima Organizacional,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Educación - Educación superior,
  • Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Diseño de una escala para medir los comportamientos cívicos percibidos por estudiantes de una institución de educación superior" Organizaciones Saludables y procesos organizacionales e individuales: Comprensión y retos . En: Colombia  ISBN: 978-958-738-783-4  ed: Editorial Universidad del Rosario , v. , p.273 - 287  1 ,2016
    Palabras:
    Escalas de medida, Comportamientos Cívicos, Educación Superior,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Educación - Educación superior,
  • Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Tipo: Capítulo de libro
    MONICA LOPEZ SANTAMARIA, Tipo: Capítulo de libro
    MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO, "Retos para la reintegración efectiva de excombatientes irregulares en Colombia: perspectiva de empleabilidad" El trabajo como elemento de construcción de paz y democracia en el marco del posconflicto colombiano . En: Colombia  ISBN: 978-958-738-714-8  ed: Editorial Universidad del Rosario , v. , p.163 - 192  1 ,2016
  • Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Tipo: Capítulo de libro
    MONICA LOPEZ SANTAMARIA, "Actitudes frente a la vinculación laboral de personas en proceso de reintegración a las empresas colombiana: Retos para la psicología de las organizaciones y del trabajo" Psicología de las orgnizaciones y del trabajo: Apuestas de investigación II . En: Colombia  ISBN:  978-958-5415-00-3  ed: Editorial Bonaventuriana , v. , p.167 - 194  1 ,2016
  • Tipo: Capítulo de libro
    MIREIA GUIX NAVARRETE, Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Organizaciones y sostenibilidad: un reto para el país" En dialogo con la tierra . En: Colombia  ISBN: 978-958-784-004-9  ed: Editorial Universidad del Rosario , v. , p.87 - 98  1 ,2017
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
  • Tipo: Capítulo de libro
    JUAN CARLOS ESPINOSA MENDEZ, Tipo: Capítulo de libro
    MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO, Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Liderazgo en redes interorganizacionales" Recursos humanos en redes y organizaciones. Algunas reflexiones y desafíos . En: Colombia  ISBN: 978-958-784-010-0  ed: Editorial Universidad del Rosario , v. , p.73 - 87  1 ,2017
  • Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Tipo: Capítulo de libro
    MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO, "Confianza en redes interorganizacionales: un estudio exploratorio" Recursos humanos en redes y organizaciones. Algunas reflexiones y desafíos . En: Colombia  ISBN: 978-958-784-010-0  ed: Editorial Universidad del Rosario , v. , p.3 - 15  1 ,2018
  • Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Tipo: Capítulo de libro
    MONICA LOPEZ SANTAMARIA, "Rol de la empresa en la construcción de paz desde la responsabilidad social empresarial: una revisión de la literatura" Responsabilidad social corporativa. Una mirada integral en América Latína . En: Colombia  ISBN: 978-958-765-572-8  ed: Centro Editorial Universidad Del Valle , v. , p.221 - 231  1 ,2018
  • Tipo: Capítulo de libro
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Dirección Estratégica de Recursos Humanos en torno a los procesos de cooperación empresarial: Nuevos retos" Areas Funcionales Para La Reflexión: Marketing Y Recursos Humanos . En: Colombia  ISBN: 978-958-738-252-5  ed: Editorial Universidad Del Rosario , v. , p.73 - 87  ,2012
    Palabras:
    Redes empresariales, Estrategia, Recursos Humanos,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Tipo: Otro capítulo de libro publicado
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Tipo: Otro capítulo de libro publicado
    MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO, "Cultura Organizacional: Fundamentos conceptuales y evidencia de su impacto en las organizaciones" Desarrollo Organizacional: Perspectivas E Investigación Psicológica. . En: Colombia  ISBN: 978-958-8506-22-7  ed: Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Bucaramanga , v. , p.95 - 118  ,2012
    Palabras:
    Cultura Organizacional, Organizaciones,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Documentos de trabajo

    Producción bibliográfica - Documento de trabajo (Working Paper)
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, JORGE HERNAN GOMEZ, LEONARDO GARAY, "Procesos de Asociatividad Empresarial: Aproximaciones conceptuales e impacto económico, social y organizacional" En: . 2009. p.
    Palabras:
    Redes empresariales, Asociatividad, Organizaciones,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Otros sectores - Otro,
    Producción bibliográfica - Documento de trabajo (Working Paper)
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Estrategia empresarial en un entorno de negocios interconectado" En: . 2009. p.
    Palabras:
    Estrategia, Redes empresariales,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Economía y Negocios -- Negocios y Management,
    Sectores:
    Otros sectores - Otro,
    Producción bibliográfica - Documento de trabajo (Working Paper)
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, "Lo que los trabajadores quieren Vs. Lo que las empresas necesitan: implementación de las Anclas de Carrera de Edgar Schein en un Contact Centre" En: . 2016. p.

    Productos tecnológicos

  • Producción técnica - Productos tecnológicos - Otro
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, MARIA CONCEPCION ANTON RUBIO, DIVERSO Escala para valorar la implementación de Buenas Prácticas de Recursos Humanos, Nombre comercial: , contrato/registro: , . En: España,  ,2004, 
    Palabras:
    Prácticas de recursos humanos, Género en las organizaciones,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Psicología -- Psicología (Incluye Terapias de Aprendizaje, Habla, Visual y Otras Discapacidades Físicas y Mentales),
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,
  • Producción técnica - Productos tecnológicos - Otro
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, DICO Escala para analizar los valores de la cultura organizacional, Nombre comercial: , contrato/registro: , . En: Colombia,  ,2005, 
    Palabras:
    Cultura Organizacional,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Psicología -- Psicología (Incluye Terapias de Aprendizaje, Habla, Visual y Otras Discapacidades Físicas y Mentales),
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,

    Planta piloto

    Producción técnica - Planta piloto
    MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, VIVIAN ESPITIA, TATIANA RAMIREZ, Escala para Diagnosticar el Clima Laboral, Nombre comercial: , contrato/registro: , . En: Colombia,  ,2006, 
    Palabras:
    Clima Organizacional,
    Areas:
    Ciencias Sociales -- Psicología -- Psicología (Incluye Terapias de Aprendizaje, Habla, Visual y Otras Discapacidades Físicas y Mentales),
    Sectores:
    Mercado de trabajo y mano de obra,

    Informes de investigación

  • Producción técnica - Informes de investigación
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, CLAUDIA EUGENIA TOCA TORRES, Informe Final de Investigación Proyecto Organizaciones Saludables e Inteligentes . En: ,  ,2012, 
  • Producción técnica - Informes de investigación
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, informe final- Guía de Buenas Prácticas para la integración y mantenimiento de personas en proceso de reintegración ¿PPR- al mercado laboral formal en Colombia desde el Modelo de Empleo con Apoyo . En: ,  ,2018, 

    Demás trabajos

  • Demás trabajos - Demás trabajos
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Definición de Competencias para el programa de Psicología de la Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Palmira . En: Colombia,  ,2008,  finalidad: Elaborar un marco referencial para la determinación de competencias requeridas para los estudiantes de Psicología en el marco del proceso de Registro Calificad del Programa 
  • Demás trabajos - Demás trabajos
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Plan de Mejoramiento para el programa de Psicología de la Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Palmira . En: Colombia,  ,2008,  finalidad: Documento de soporte para el proceso de Registro Calificado del programa de Psicología 
  • Demás trabajos - Demás trabajos
  • MERLIN PATRICIA GRUESO HINESTROZA, Definición y construcción del marco referencial para la creación del grupo de investigación en Estudios sobre Organizaciones . En: Colombia,  ,2005,  finalidad: Formalización del Grupo de Investigación en Estudios sobre Organizaciones y sus líneas de investigación 

    Proyectos

    Tipo de proyecto: Investigación y desarrollo 
    Organizaciones Saludables
    Inicio: Enero  2010 Fin proyectado: Diciembre  2015 Fin: Diciembre  2015 Duración 60
    Resumen

    Se busca probar un modelo hipotetizado sobre organizaciones saludables, partiendo del subsistema humano para posteriormente generar una aproximación integral al concepto de organización saludable incorporando otros subsistemas de la organización.

    Tipo de proyecto: Investigación y desarrollo 
    Impacto del proceso de Asociatividad en Redes empresariales: Análisis desde la perspectiva de innovación
    Inicio: Septiembre  2008 Fin proyectado: Septiembre  2009 Fin: Diciembre  2010 Duración 27
    Resumen

    El proyecto busca describir las propiedades de un grupo de empresas que conforman una red en términos de diseño organizacional e innovación mediante el uso de herramientas de análisis como la teoría de grafos.

    Tipo de proyecto: Investigación y desarrollo 
    Organizaciones Saludables II etapa
    Inicio: Enero  2015 Duración 
    Resumen

    La perdurabilidad empresarial se constituye en el core investigativo de la Facultad; para abordar este fenómeno se ha optado por referentes teóricos y metodológicos provenientes de las ciencias de la complejidad, de esta manera, se entiende la empresa como un sistema que exhibe vida, de complejidad creciente y que se comporta de manera no lineal. En esta misma línea, se concibe la empresa como un subsistema que a su vez hace parte de un sistema el cual tiene impacto en aspectos de carácter económico

    Tipo de proyecto: Investigación y desarrollo 
    Guía de Buenas Prácticas para la integración y mantenimiento de personas en proceso de reintegración ¿PPR- al mercado laboral formal en Colombia desde el Modelo de Empleo con Apoyo
    Inicio: Noviembre  2016 Fin: Marzo  2018 Duración 
    Resumen

    La empresa colombiana enfrenta un gran reto, pues es de alta relevancia su papel en la adopción de la Política Nacional de Reintegración Social y Económica ¿PRSE- para personas y Grupos Armados Ilegales ¿GAI- y en el proceso de construcción de paz. Si bien se han diseñado estrategias, como beneficios tributarios para los empresarios que contribuyan activamente en la consolidación de la política, existe un alto grado de escepticismo, especialmente en lo referente a la reintegración económica de las personas en proceso de reintegración PPR al mercado laboral formal. El proyecto de investigación que se presenta, busca favorecer la participación del empresariado colombiano en este proceso, mediante el diseño de una guía de buenas prácticas para la reintegración económica de las PPR. Para ello, se realizará un diagnóstico de los aspectos organizacionales que favorecen la adecuada reintegración económica de este grupo poblacional. Respecto de la metodología a emplear en el marco del proyecto, se espera realizar una investigación de carácter cuantitativo. Como técnicas para la recolección de los datos, se emplearán instrumentos de medición sobre diferentes aspectos. De igual forma se realizarán análisis documentales sobre diferentes aspectos relacionados con la temática de investigación. Con base en todo lo anterior se identificarán las mejores prácticas para la reintegración económica de las PPR y como resultado de ello, se elaborará una cartilla preliminar que se espera, tenga utilidad para todos los actores involucrados en el proceso: estado colombiano, empresarios, PPR, sociedad civil.

    Tipo de proyecto: Investigación y desarrollo 
    Desempeño social corporativo, emociones RSE y su efecto sobre la confianza y el compromiso con la organización en medianas organizaciones del sector turístico en Guadalajara (México) y Bogotá (Colombia)
    Inicio: Enero  2018 Duración 
    Resumen

    La RSE es un tema de alta relevancia para las organizaciones pues analizada desde el nivel organizacional (macro), se encuentra relacionada con indicadores de desempeño operacional. En los estudios sobre el tema, se ha abordado ampliamente esta relación, en contraste, son escasos los estudios en los que se aborda la RSE y sus impactos en el nivel individual o micro.

    Tipo de proyecto: Investigación y desarrollo 
    Dirección Estratégica de Recursos Humanos y sus impactos: Una propuesta desde enfoque de trabajo en red
    Inicio: Enero  2011 Fin proyectado: Enero  2017 Fin: Diciembre  2015 Duración 48
    Resumen

    El enfoque de trabajo en red es el resultado del proceso de cooperación entre empresas y se constituye en una estrategia que permite a las organizaciones obtener ventajas de diversos tipos. Desde hace ya varios años se ha venido documentando el impacto del enfoque de trabajo en red, especialmente en términos económicos, financieros y de mercado, en contraste, poco se ha avanzado en la comprensión de este fenómeno desde el ámbito de las personas. En función de lo anterior, se plantea una investigación que pretende analizar la noción de dirección estratégica de recursos humanos ¿DERH- desde el enfoque de trabajo en red.

    Tipo de proyecto: Investigación y desarrollo 
    Organizaciones Saludables e Inteligentes
    Inicio: Agosto  2011 Fin proyectado: Agosto  2012 Fin: Julio  2012 Duración 12
    Resumen

    Comprender las organizaciones como sistemas que exhiben vida se ha constituido en una preocupación de los últimos años en la disciplina de la Administración, especialmente se busca entenderlas a partir de procesos atributos como la autoorganización, la robustez y la flexibilidad, atributos estos propios de los sistemas complejos. El proyecto de investigación sobre Inteligencia colectiva pretende describir la organización como un sistema que implica vida, . Ppara lograrlo dicho propósito, se proyecta desarrollar un instrumento de medida que permita identificar y describir ciertos los atributos asociados a los sistemas complejos mencionados. Como unidad de análisis se empleará una red formal de empresas que operan en el Valle del Cauca y que está constituida por 42 empresas y recibe apoyos de otras organizaciones de carácter público, privado y social. Los resultados obtenidos contribuirán a la generación de nuevo conocimiento en torno al comportamiento de las organizaciones.

    Tipo de proyecto: Investigación y desarrollo 
    Antecedentes y consecuentes de las buenas prácticas de recursos humanos: Análisis desde la perspectiva de género
    Inicio: Enero  2004 Fin proyectado: Diciembre  2008 Fin: Diciembre  2011 Duración 48
    Resumen

    Analizar las variables que anteceden la consolidación de buenas prácticas de recursos humanos desde la perspectiva de género. Así mismo, analizar el impacto de la implementación de dichas prácticas en factores psicosociales como el compromiso con la organización.